Barbaraa rdv avec la réalisatrice de son clip, mais Barbara ne se montre pas très convaincue par la maquette qu´elle lui proposeA Las Vegas, les Anges en Cequi se passe à Vegas La chambre des délices Que ce soit à Las Vegas ou sur une île tropicale, les rencontres sensuelles sont toujours plus intenses et inoubliables dans des lieux mythiques ou paradisiaques. Avec un homme que l'on aime en secret depuis longtemps ou avec un inconnu, rien n'est plus troublant que les rendez-vous amoureux. C'est cette Plusrapidement encore que les cas de covid-19, les fausses informations se sont répandues dans l’espace public comme une traînée de poudre depuis mars 2020. Or cette infodémie interroge la confiance sociale en un système médiatique libre (Thomaß 2008), pilier des démocraties modernes et permettant d’alimenter le débat politique et sociétal, alimentée par Vay Tiền Nhanh. Dans les locaux informatiques des écoles et des centres de formation notamment, il est important que chaque élève ou stagiaire puisse se connecter avec ses identifiants et travailler sur ses fichiers depuis n'importe quel ordinateur. Pour que cela soit possible, il faudra mettre en place un Active Directory qui permet notamment de centraliser tous les comptes utilisateurs pour pouvoir se connecter avec les mêmes identifiants sur n'importe quel PC lié à votre domaine Active Directory. les profils itinérants et/ou la redirection de dossiers qui permettent de rendre disponibles les documents de l'utilisateur depuis un partage réseau du serveur. En résumé, l'utilisateur pourra accéder à ses documents uniquement avec ses identifiants, mais depuis n'importe quel ordinateur lié à votre Active Directory. Configuration utilisée 1 serveur Windows Server 2008 R2 avec le rôle Active Directory déjà installé 2 ordinateurs clients sous Windows 7 Ce tutoriel a aussi été testé avec 1 serveur Windows Server 2012 avec le rôle Active Directory déjà installé 2 ordinateurs clients sous Windows 8 Pro Note la version du Windows client est importante, car nous utiliserons la fonctionnalité "fichiers hors connexion" disponible depuis Windows 7. Mise en place des profils itinérants Mise en place de la redirection de dossiers Mise en place des quotas de disques Conclusion 1. Mise en place des profils itinérants Pour mettre en place le système de profils itinérants, nous devrons Prendre certaines précautions pour éviter que les profils itinérants ne posent problème dans le futur. Créer les utilisateurs qui auront des profils itinérants. Partager un dossier sur le serveur dans lequel seront stockés les fichiers personnels des utilisateurs itinérants. Activer et/ou configurer les stratégies de groupe GPO liées aux profils itinérants. Tester que les profils itinérants fonctionnent correctement. Précautions à prendre pour l'utilisation de profils itinérants Etant donné que tous les paramètres de Windows et des programmes utilisés par l'utilisateur seront enregistrés dans son profil itinérant, vous devez vous assurez que chaque PC client aura exactement la même configuration mêmes programmes et mêmes versions les mêmes mises à jour Windows et pour finir, tout programme ou document devra se trouver au même endroit pour éviter qu'un problème survienne dans le futur. Dans ce tutoriel, nous stockerons uniquement les paramètres, l'historique des recherches, ... dans le profil itinérant de chaque utilisateur. Pour les documents et les téléchargements des utilisateurs, ils seront accessibles via la redirection de dossiers. Ceci vous permettra d'avoir une certaine souplesse. En effet, si certains PC clients possèdent une configuration différente des autres, vous pourrez ignorer le profil itinérant pour ces PC et laissez l'utilisateur accéder à ses documents et ses téléchargements via la redirection de dossiers et/ou un lecteur réseau configuré via une GPO. Création des utilisateurs Pour faciliter la gestion des stratégies de groupe GPO, nous vous conseillons de créer cette structure à l'aide des unités d'organisation Utilisateurs itinérants Ordinateurs Utilisateurs Pour ce faire, faites un clic droit sur votre domaine et cliquez sur "Nouveau -> Unité d'organisation". Ensuite, déplacez les ordinateurs qui seront utilisés par les utilisateurs ayant des profils itinérants dans le dossier Utilisateurs itinérants -> Ordinateurs. Le service de domaine Active Directory vous affichera un avertissement en vous indiquant que le déplacement d'objets dans l'Active Directory peut empêcher le bon fonctionnement du système existant. C'est tout à fait normal, mais dans notre cas, aucune stratégie spécifique n'est actuellement appliquée à ces ordinateurs. Donc, ignorez cet avertissement en cliquant sur Oui. Maintenant, les ordinateurs se trouvent dans notre nouveau dossier. Ce qui permettra d'y appliquer des stratégies de sécurité étant appliquées aux ordinateurs et non aux utilisateurs. Dans notre dossier "Utilisateurs", créez 2 utilisateurs pour tester notamment les sécurités qui seront appliquées sur les dossiers contenant les profils itinérants. Création du partage réseau Pour qu'un utilisateur puisse utiliser un profil itinérant qui sera donc stocké sur le serveur, il faut que vos utilisateurs puissent y accéder depuis le réseau. Ensuite, pour des raisons de sécurité, il est conseillé mais pas obligatoire de stocker les données utilisateurs sur un autre disque dur qui sera régulièrement sauvegardé au moyen de sauvegardes automatiques par exemple. De plus, cela facilitera la restauration des données en cas de formatage forcé du serveur. Par contre, si vous souhaitez utiliser les quotas de disques que nous verrons à la fin du tutoriel, les données devront être stockées sur une partition dédiée. Bref, pour info, sachez que lorsque vous ajoutez un disque dur dans un serveur, ce disque dur sera par défaut en "Hors connexion". Pour l'utiliser, il suffit de faire un clic droit -> "En ligne" sur ce statut. Si vous souhaitez utiliser les profils itinérants + la redirection de dossiers pour allier expérience utilisateur et performances, vous devrez utiliser 2 partitions pour éviter le problème de synchronisation qui aurait pu survenir en utilisant une seule partition. En effet, si vous stockez tout sur la même partition et que l'utilisateur atteint son quota de disques, le profil itinérant ne pourra plus être synchronisé, car l'utilisateur ne pourra plus stocker de données sur le serveur. A moins de décocher la case "Refuser de l'espace disque ..." que vous verrez lors de la mise en place des quotas de disques. Dans notre cas, nous utiliserons un nouveau disque dur avec ces 2 partitions Users data cette partition contiendra les dossiers "Mes documents" ainsi que les images, vidéos, ... et "Téléchargements" de chaque utilisateur, qui seront accessibles via la redirection de dossiers. Users profiles cette partition contiendra uniquement les profils itinérants des utilisateurs excepté les dossiers cités ci-dessus. Ces dossiers auront donc une petite taille et contiendront uniquement les paramètres de Windows, d'Internet Explorer, les personnalisations de l'utilisateur, ... Notez que les partitions devront utiliser le système de fichiers NTFS pour que vous puissiez utiliser le système de quotas de disques. Une fois le disque dur partitionné, vos nouvelles partitions s'afficheront. Dans la partition "Users profiles", créez un nouveau dossier "users-profiles" où Windows Server créera automatiquement les dossiers des profils itinérants de vos utilisateurs. Ensuite, faites un clic droit sur ce dossier et cliquer sur "Propriétés". Allez dans l'onglet "Partage" et cliquez sur "Partage avancé" pour pouvoir choisir le nom du dossier partagé. Cochez la case "Partager ce dossier" et ajoutez un $ à la fin du nom du partage. Cela aura pour effet de le "cacher" pour les utilisateurs de votre réseau. En effet, si quelqu'un liste les dossiers partagés sur votre serveur, celui-ci n'apparaitra pas. Ce qui ne veut pas dire qu'il ne pourra pas y rentrer si il connait son nom. Ensuite, cliquez sur le bouton "Autorisations". Pour que les profils itinérants puissent être créés et fonctionner correctement, vous devez obligatoirement autoriser le "Contrôle total" pour le groupe "Tout le monde". Puis, cliquez sur OK. Cliquez aussi sur OK pour les fenêtres restantes. Maitenant, un chemin réseau est affiché sur cette fenêtre. Vous en aurez besoin juste après. Retournez dans la fenêtre "Utilisateurs et ordinateurs Active Directory", sélectionnez les utilisateurs pour lesquels vous voulez activer les profils itinérants et faites un clic droit -> Propriétés. Dans l'onglet "Profil", cochez la case "Chemin du profil" et indiquez cette valeur \\AD-SERVER\users-profiles$\%Username% La variable "%Username%" correspond au nom de l'utilisateur. Ensuite, cliquez sur OK. Note n'oubliez pas d'adapter ce chemin réseau en fonction de votre propre configuration. Si vous allez dans les propriétés d'un des utilisateurs que vous aviez sélectionné, vous verrez que Windows a automatiquement remplacé la variable "%Username%" par le nom d'utilisateur de l'utilisateur concerné par la modification. Cela vous évite de faire la modification utilisateur par utilisateur. Stratégies de sécurité pour les profils itinérants Maintenant que nos utilisateurs utilisent des profils itinérants, nous allons activer et/ou configurer certaines stratégies de sécurité qui permettront de gérer au mieux ces profils utilisateurs. Pour cela, allez dans le menu démarrer -> Outils d'administration -> Gestion des stratégies de groupe. En regardant dans la structure "Forêt [votre domaine] -> Domaines -> [votre domaine]", vous verrez l'unité d'organisation "Utilisateurs itinérants" que nous avions créée précédemment au point Faites un clic droit sur ce dossier et cliquez sur "Créer un objet GPO dans ce domaine, ...". Indiquez un nom pour cette stratégie de groupe GPO. Puis, faites un clic droit "Modifier" sur cet objet GPO. Les stratégies de groupe concernant les profils itinérants des utilisateurs se trouvent dans Configuration ordinateur -> Stratégie -> Modèles d'administration -> Système -> Profil des utilisateurs. Dans cette section, vous trouverez notamment ces stratégies Ajouter le groupe de sécurité administrateurs aux profils itinérants utilisateurs Supprimer au redémarrage du système les profils utilisateur plus anciens qu'un nombre de jours spécifiés Supprimer les copies mises en cache des profils itinérants Ne pas ouvrir de session pour les utilisateurs avec des profils temporaires Par défaut, lorsque Windows crée le profil itinérant de l'utilisateur sur le serveur lors de sa 1ère connexion depuis un PC client, le dossier contenant ce profil n'est accessible que par l'utilisateur concerné. Les administrateurs du serveur n'y ont donc pas accès. Pour pallier à ce problème, vous pouvez activer la stratégie "Ajouter le groupe de sécurité administrateurs aux profils itinérants utilisateurs", pour ajouter le groupe "Administrateurs" aux groupes et utilisateurs autorisés à accéder à ce dossier. Ainsi, cela vous permettra en tant qu'administrateur de gérer les documents de vos utilisateurs depuis le serveur en cas de problème. Important cette stratégie n'est pas rétroactive sur les profils itinérants déjà créés si applicable. Il est donc important de forcer la mise à jour de la stratégie des PC clients en les redémarrant ou en utilisant la commande "gpupdate /force" avant de créer les profils itinérants en vous connectant sur un PC client configuré pour utiliser ceux-ci. Ensuite, vous trouverez aussi la stratégie "Supprimer au redémarrage du système les profils utilisateur plus anciens qu'un nombre de jours spécifiés" qui vous permettra de supprimer automatiquement les copies des profils utilisateurs présents sur les PC clients. En effet, comme n'importe quel utilisateur avec un profil itinérant peut se connecter sur n'importe quel ordinateur relié à votre Active Directory, ces profils prennent de la place sur tous ces PC clients et ils font donc faire un petit nettoyage de temps en temps. Grâce à cette stratégie, le nettoyage sera automatique. Personnellement, je vous conseille de mettre minimum 3 jours. Ainsi, cela évite que les profils se suppriment inutilement à cause d'un week-end par exemple. En environnement de test, il peut être intéressant de supprimer chaque fois la copie du profil itinérant sur les PC clients utilisés lors de la mise en place de ce nouveau système. Ensuite, en production, il serait préférable de désactiver ou de ne pas configurer cette stratégie pour éviter de saturer la bande passante inutilement. Vous pouvez aussi activer la stratégie "Ne pas ouvrir de session pour les utilisateurs avec des profils temporaires" pour éviter que vos utilisateurs se connectent avec un profil temporaire ce qui peut arriver en cas de problème. A vous de choisir ce que vous préférez éviter ce cas ou autoriser l'utilisateur à se connecter malgré qu'il y ait un problème avec la récupération de son profil itinérant. Pour terminer avec les stratégies concernant les profils itinérants, vous en trouverez une dernière dans Configuration utilisateur -> Stratégies -> Modèles d'administration -> Système -> Profil des utilisateurs. Dans cette section, vous trouverez la stratégie "Limiter la taille du profil" qui vous permettra de limiter la taille du profil itinérant de l'utilisateur. Dans notre cas, nous avons indiqué 30 Mo 30 000 Ko, car nous utiliserons la redirection de dossiers pour les documents de l'utilisateur. Ce qui veut dire qu'ils ne seront pas comptés dans la taille du profil utilisateur. Pour limiter la taille du profil, activez cette stratégie et cochez la case "Effectuer un rappel à l'utilisateur ..." pour que l'utilisateur soit prévenu toutes les x minutes lorsqu'il dépasse la taille autorisée pour son profil. Test du profil itinérant Maintenant que les profils itinérants sont configurés côté serveur, nous allons tester ce système depuis un PC client lié à notre Active Directory. Dans notre cas, nous allons nous connecter avec l'utilisateur "User1". Le message "Préparation du Bureau" s'affichera lors de la 1ère connexion de votre utilisateur itinérant. C'est à ce moment-là que le profil itinérant sera créé par Windows. Pour l'utilisateur lambda, rien n'a changé. Hormis le fait qu'une petite icône ait apparu en bas à droite de l'écran. Cette icône est présente uniquement lorsque vous spécifiez une limite de taille pour le profil de l'utilisateur. En effet, si vous faites un double clic sur cette icône, une fenêtre "Espace de stockage des profils" s'affichera avec la liste des fichiers présents dans votre profil utilisateur. Le plus gros fichier étant affiché en haut de la liste. Lorsque l'utilisateur fermera sa session, son profil utilisateur sera copié sur le serveur grâce au partage réseau que nous avions configuré précédemment. En effet, si vous allez dans le dossier "users-profiles" présent sur votre serveur, vous remarquerez qu'un nouveau dossier avec le nom de votre utilisateur a apparu. Par défaut, ce dossier sera accessible par l'utilisateur concerné et par les utilisateurs du groupe de sécurité "Administrateurs". Note ce dossier a est créé lors de la 1ère ouverture de la session de l'utilisateur, mais reste vide tant que l'utilisateur n'a pas fermé au moins une fois sa session. Une fois la session fermée, vous retrouverez tous les dossiers et fichiers du profil itinérant de votre utilisateur. Dont les dossiers AppData dans lequel sont sauvegardés les différents paramètres utilisateurs Mes documents, mes images, ... A titre d'information, si votre utilisateur se rapproche de la limite autorisée pour la taille de son profil, l'icône en bas à droite sera remplacée par une icône jaune comme sur l'image ci-dessous. Et si l'utilisateur dépasse la limite autorisée pour son profil, l'icône s'affichera en bas à droite et le message "Vous avez dépassé l'espace de stockage de votre profil" s'affichera. Notez que si l'utilisateur ne fait rien pour redescendre en dessous de cette limite et qu'il tente de fermer sa session, le message d'erreur se réaffichera et l'empêchera de fermer sa session. De plus, si l'utilisateur force la fermeture de sa session malgré cette erreur, son profil ne sera pas synchronisé avec le serveur et Windows le préviendra. Vu le pourvoi sommaire et le mémoire complémentaire, enregistrés les 29 juillet et 21 novembre 2005 au secrétariat du contentieux du Conseil d'Etat, présentés pour M. Jean-Pierre A, demeurant ... ; M. A demande au Conseil d'Etat 1° d'annuler l'arrêt du 24 mai 2005 de la cour administrative d'appel de Marseille en tant qu'il a, d'une part, réformé le jugement du 11 juin 2001 du tribunal administratif de Nice en jugeant que M. A ne pouvait prétendre à l'indemnisation d'aucun préjudice lié à la rupture de son contrat de directeur de cabinet et en fixant l'indemnisation du préjudice moral à 14 000 euros, et, d'autre part, rejeté les conclusions incidentes de M. A tendant à l'indemnisation de la perte du véhicule de fonctions dont il bénéficiait en qualité de directeur de cabinet du directeur général de l'office public d'habitations à loyer modéré de la ville de Nice et des Alpes-Maritimes OPAM et au versement de dommages intérêts en réparation du préjudice moral et des troubles dans les conditions d'existence résultant de la rupture de son contrat de directeur de cabinet ; 2° réglant l'affaire au fond, de condamner l'office public d'habitations à loyer modéré de Nice et des Alpes-Maritimes à lui verser la somme de 64 578,07 euros, avec intérêts et capitalisation des intérêts échus au 18 novembre 2001 ; 3° de mettre à la charge de l'OPAM la somme de 3 000 euros au titre des dispositions de l'article L. 761-1 du code de justice administrative ; Vu les autres pièces du dossier ; Vu la loi n° 84-16 du 11 janvier 1984 ; Vu la loi n° 84-53 du 26 janvier 1984 ; Vu le code de justice administrative ; Après avoir entendu en séance publique - le rapport de M. François Delion, Maître des Requêtes, - les observations de Me Odent, avocat de M. A et de la SCP Nicolaÿ, de Lanouvelle, Hannotin, avocat de l'office public d'habitations à loyer modéré de la ville de Nice et des Alpes-Maritimes, - les conclusions de M. Emmanuel Glaser, Commissaire du gouvernement ;Considérant qu'il ressort des pièces du dossier soumis aux juges du fond que M. A, recruté à compter du 1er juin 1995 par un contrat à durée déterminée de trois ans pour occuper un emploi administratif permanent à la tête du cabinet du directeur général de l'office public d'habitations à loyer modéré de la ville de Nice et des Alpes-Maritimes OPAM, a démissionné de ce poste le 31 mars 1996 ; qu'il a ensuite exercé d'autres fonctions au sein de l'OPAM dans le cadre de deux contrats successifs avant de démissionner à compter du 6 août 1998 ; que, par un jugement du 11 juin 2001, le tribunal administratif de Nice, après avoir relevé que la démission de l'intéressé de son emploi à la tête du cabinet du directeur général et la signature de son nouveau contrat étaient intervenues sous la contrainte et que, par suite, ces mesures étaient constitutives de fautes engageant la responsabilité de l'OPAM, a condamné ce dernier à verser à M. A, d'une part, la somme de 18 990,36 euros au titre du préjudice matériel lié à la rupture du premier contrat et, d'autre part, la somme de 12 195,92 euros en réparation du préjudice moral et des troubles dans les conditions d'existence ; que, par un arrêt du 24 mai 2005, la cour administrative d'appel de Marseille a, d'une part, réformé le jugement du tribunal administratif en jugeant, après avoir fait droit au moyen soulevé par l'Office tiré de la nullité du contrat initial, que M. A ne pouvait prétendre à l'indemnisation d'aucun préjudice lié à la rupture de ce contrat et en fixant l'indemnisation du préjudice moral à 14 000 euros, et, d'autre part, rejeté les conclusions incidentes de M. A tendant à l'indemnisation du préjudice résultant de la perte du véhicule de fonctions dont il bénéficiait et au versement de dommages intérêts en réparation du préjudice moral et des troubles dans les conditions d'existence provoqués par la rupture de son contrat ; que M. A se pourvoit en cassation contre cet arrêt, dont il demande l'annulation dans la mesure où, d'une part, il a réformé le jugement du tribunal administratif de Nice du 11 juin 2001 en tant que celui-ci lui avait accordé une indemnité de 18 990,36 euros en réparation du préjudice matériel lié à la rupture de son contrat et où, d'autre part, il a rejeté les conclusions incidentes mentionnées ci-dessus ; Sur le pourvoi Sans qu'il soit besoin d'examiner les autres moyens du pourvoi ; Considérant, en premier lieu, que, sauf s'il présente un caractère fictif ou frauduleux, le contrat de recrutement d'un agent contractuel de droit public crée des droits au profit de celui-ci ; que, lorsque le contrat est entaché d'une irrégularité, notamment parce qu'il méconnaît une disposition législative ou réglementaire applicable à la catégorie d'agents dont relève l'agent contractuel en cause, l'administration est tenue de proposer à celui-ci une régularisation de son contrat afin que son exécution puisse se poursuive régulièrement ; que si le contrat ne peut être régularisé, il appartient à l'administration, dans la limite des droits résultant du contrat initial, de proposer à l'agent un emploi de niveau équivalent, ou, à défaut d'un tel emploi et si l'intéressé le demande, tout autre emploi, afin de régulariser sa situation ; que, si l'intéressé refuse la régularisation de son contrat ou si la régularisation de sa situation, dans les conditions précisées ci-dessus, est impossible, l'administration est tenue de le licencier ; Considérant, en deuxième lieu, que, lorsque le juge est saisi par un agent contractuel de droit public d'une demande tendant à l'indemnisation du préjudice qu'il estime avoir subi du fait d'une décision de l'administration de mettre fin à son contrat, il lui appartient d'apprécier le préjudice effectivement subi par l'agent ; que, dans le cas où l'administration fait valoir, à bon droit, que le contrat de l'agent méconnaissait des dispositions qui lui étaient applicables et était, par suite, entaché d'irrégularité, une telle circonstance ne saurait, dès lors que l'administration était tenue de proposer la régularisation du contrat de l'agent, priver celui-ci de la possibilité de se prévaloir, pour établir son préjudice, des dispositions qui ont été méconnues et des clauses de son contrat qui ne sont affectées d'aucune irrégularité ; que, dans le cas où l'administration fait valoir à bon droit que l'agent occupait un emploi auquel un fonctionnaire pouvait seul être affecté et se trouvait ainsi dans une situation irrégulière, et que, à la date à laquelle il a été mis fin à son contrat, aucun autre emploi ne pouvait lui être proposé dans les conditions définies ci-dessus, aux fins de régularisation de sa situation, l'agent ne peut prétendre avoir subi aucun préjudice du fait de la décision de mettre fin à son contrat, mais seulement demander le bénéfice des modalités de licenciement qui lui sont applicables ; Considérant qu'il résulte de ce qui précède qu'en se bornant à relever que la nomination de M. A à la tête du cabinet du directeur général de l'OPAM était illégale, pour en déduire que l'intéressé ne pouvait, en tout état de cause, prétendre à l'indemnisation d'aucun préjudice consécutif à sa démission, même contrainte, la cour a commis une erreur de droit ; que M. A est par suite fondé à demander l'annulation de l'arrêt attaqué dans la limite de ses conclusions, telles qu'analysées ci-dessus ; Considérant qu'il y a lieu, en application de l'article L. 821-2 du code de justice administrative de régler dans cette mesure l'affaire au fond ; Sur les conclusions de l'appel principal de l'office relatives à l'indemnisation du préjudice matériel résultant, pour M. A, de la fin de son contrat Considérant que, contrairement à ce que soutient M. A, une copie du jugement attaqué a été jointe à la requête d'appel ; que, dès lors, la fin de non recevoir qu'il oppose à l'appel principal de l'OPAM doit être écartée ; Considérant qu'aux termes du troisième alinéa de l'article 3 de la loi du 26 janvier 1984, dans sa rédaction en vigueur à la date de la démission de M. A Les collectivités et établissements mentionnés à l'article 2 ne peuvent recruter des agents non contractuels pour occuper des emplois permanents que pour assurer le remplacement momentané de titulaires autorisés à exercer leurs fonctions à temps partiel ou indisponibles en raison d'un congé de maladie, d'un congé de maternité ou d'un congé parental, ou de l'accomplissement du service national, du rappel ou du maintien sous les drapeaux, ou pour faire face temporairement et pour une durée maximale d'un an à la vacance d'un emploi qui ne peut être immédiatement pourvu dans les conditions prévues par la présente loi .... Des emplois permanents peuvent être occupés par des agents contractuels dans les mêmes cas et selon les mêmes conditions de durée que ceux applicables aux agents de l'Etat ... ; que l'article 4 de la loi du 11 janvier 1984, dans sa rédaction en vigueur à la même date, applicable aux agents contractuels de la fonction publique territoriale, en application de l'article 3 de la loi du 26 janvier 1984, dispose que Par dérogation au principe énoncé à l'article 3 du titre Ier du statut général, des agents contractuels peuvent être recrutés dans les cas suivants 1° Lorsqu'il n'existe pas de corps de fonctionnaires susceptibles d'assurer les fonctions correspondantes ; / 2° Pour les emplois du niveau de la catégorie A et, dans les représentations de l'Etat à l'étranger, des autres catégories, lorsque la nature des fonctions ou les besoins des services le justifient ... ; Considérant qu'il est constant que l'emploi administratif qu'occupait M. A ne pouvait être confié, en application des dispositions précitées, à un agent contractuel ; que, par suite, à la date à laquelle son contrat a pris fin, M. A se trouvait dans une situation irrégulière ; qu'il n'est pas soutenu que M. A aurait pu être recruté dans un emploi de niveau équivalent ; que l'intéressé a toutefois été recruté dans un autre emploi au sein de l'Office ; qu'ainsi, l'OPAM a satisfait aux obligations, telles qu'elles ont été définies ci-dessus, qui lui incombaient à l'égard de M. A ; que dès lors, les conclusions indemnitaires présentées par M. A au titre de la perte de la rémunération dont il bénéficiait avant sa démission du 31 mars 1996 ne peuvent qu'être rejetées ; Considérant qu'il résulte de ce qui précède que l'OPAM est fondé à soutenir que c'est à tort que, par le jugement attaqué, le tribunal administratif de Nice l'a condamné à verser à M. A une somme de 18 990,36 euros au titre du préjudice matériel subi par l'intéressé du fait de la fin de son contrat ; Sur les conclusions incidentes de M. A Considérant qu'il résulte de ce qui a été dit précédemment que l'intéressé ne peut demander à être indemnisé ni au titre de la perte du véhicule de fonctions dont il aurait bénéficié ni au titre de préjudices moraux et de troubles dans les conditions d'existence liés à la fin de son contrat ; Considérant par ailleurs que M. A n'est pas recevable à demander pour la première fois en appel, comme il le fait devant le Conseil d'Etat, l'indemnisation du préjudice que lui aurait causé la faute qu'a commise l'OPAM en concluant un contrat irrégulier ; Considérant qu'il résulte de tout ce qui précède qu'il y a lieu d'annuler le jugement attaqué en tant qu'il a condamné l'OPAM à verser à M. A une somme de 18 990,36 euros au titre du préjudice matériel lié à la fin de son contrat et de rejeter la demande présentée par l'intéressé sur ce point devant le tribunal administratif de Nice ainsi que ses conclusions incidentes d'appel ; Sur les conclusions tendant à l'application des dispositions de l'article L. 761-1 du code de justice administrative Considérant que ces dispositions font obstacle à ce que soit mise à la charge de l'OPAM, qui n'est pas la partie perdante dans la présente instance, la somme demandée par M. A au titre des frais exposés par lui et non compris dans les dépens ; qu'il n'y a pas lieu de mettre à la charge de M. A la somme que demande l'OPAM au titre des mêmes dispositions ;D E C I D E Article 1er L'arrêt du 24 mai 2005 de la cour administrative d'appel de Marseille est annulé en tant qu'il a annulé le jugement du tribunal administratif de Nice du 11 juin 2001 en tant qu'il a accordé à M. A une indemnité de 18 990,36 euros au titre du préjudice matériel lié à la fin de son contrat à la tête du cabinet du directeur général et en tant qu'il a rejeté les conclusions incidentes de l'intéressé tendant à l'indemnisation de la perte du véhicule de fonctions dont il bénéficiait en qualité de directeur de cabinet et au versement de dommages intérêts en réparation du préjudice moral et des troubles dans les conditions d'existence provoqués par la fin de son contrat. Article 2 Le jugement du 11 juin 2001 du tribunal administratif de Nice est annulé en tant qu'il condamne l'OPAM à verser à M. A une indemnité de 18 990,36 euros au titre du préjudice matériel subi par l'intéressé du fait de la fin de son contrat de directeur de cabinet. Article 3 Les conclusions incidentes présentées en appel par M. A et sa demande devant le tribunal administratif de Nice tendant à l'indemnisation du préjudice matériel lié à la fin de son contrat de directeur de cabinet sont rejetées. Article 4 Les conclusions de M. A et de l'OPAM tendant à l'application de l'article L. 761-1 du code de justice administrative sont rejetées. Article 5 La présente décision sera notifiée à M. Jean-Pierre A, à l'office public de l'habitat de la ville de Nice et des Alpes-Maritimes OPAM et à la ministre de l'intérieur, de l'outre-mer et des collectivités territoriales. C’est une de ces villes mythiques des Etats-Unis qu’il faut voir au moins une fois dans sa vie… Même si les casinos et les hôtels en carton pâte ne vous attire pas particulièrement voici une ville construite en plein désert du Nevada, au milieu de nulle part. Cela peut aussi être le point de départ pour le Grand Canyon ou encore emprunter la route 66 et la Death Valley. Vous l’aurez compris, visiter Las Vegas en quelques jours est un incontournable pour ceux qui veulent découvrir les USA. Mais alors quoi voir et que faire là bas ? Visiter Las Vegas en quelques jours les incontournables ! C’est une des villes les plus connues des Etats-Unis mais qu’est-ce qu’on y fait au juste ?! Casinos, hôtels mythiques, mariage, spectacles, on ne s’ennuie pas et il y en a pour tous les goûts dans la fameuse ville du vice ! Alors, se faire une plus ample idée des activités qui existent et pour ne manquer aucune de celle qui nous plaît, nous avions tout réservé en avance sur Ceetiz ! On vous conseille aussi de jeter un oeil à Get Your Guide ! Faire le tour du monde en quelques pas Vous verrez, le monde est à portée de mains ! De nombreux hôtels sont des répliques quasi identiques des plus beaux clichés de lieux biens connus du monde entier ! Partis d’Italie dans le Bellagio, on se retrouve à Venise dans Le Venetian puis à Rome ! Traverser la rue ou un casino et vous êtes au New York New York ! De quoi s’offrir un panorama des plus belles villes du monde ! Continuez votre balade et c’est la jungle que l’on découvre et enfin des répliques de l’Egypte avec ses pyramides ! Bien sûr cela ne vaudra jamais un vrai voyage dans ces lieux magiques ! La ressemblance ne trompe pas l’oeil averti ! Ce Disney pour adultes n’en reste pas moins amusants au milieu du désert du Nevada ! Jouer dans les casinos et rêver au jackpot Impossible de rester sans jouer au casino sauf si vous avez moins de 21 ans, dans ce cas, choisissez une autre destination ! Même les plus frileux ou frileuse comme Nadia se prennent au jeu ! Dans la frénésie de l’envie de gagner et du jeu, l’on peut vite perdre sa mise alors mieux vaut se fixer une limite à ne pas dépasser ! Certains jackpot en millions de dollars font rêver ! Qui n’a jamais eu envie de gagner de l’argent en vacances pour ne plus jamais travailler ?! Malheureusement, nos gains ont été assez limité ! Mais qu’importe, le gain, il faut vivre l’enthousiasme et la sensation grisante de la machine à sous qui s’emballe pour quelques centaines de dollars ! Alors, ne passez pas à côté et laissez-vous porté ! Se balader dans les hôtels les yeux grands ouverts Les hôtels rivalisent d’imagination pour nous emporter dans des lieux du monde les plus divers ! Cela ne se limite pas à leurs façades sur le Strip ! C’est tout un univers qui est créé autour d’un lieu jusque dans les couloirs des hôtels ! Les galeries avec magasins et restaurants sont ouverts à tous et l’on se perd facilement en passant d’un hôtel à l’autre. Toute notion de temps et d’espaces est effacée ! Alors, les yeux grands ouverts on se promène dans ce décor du monde ! Et on en a évidemment profité pour faire du shopping de produits US que l’on ne trouve pas en France. On a beau ne pas être amateur de football américain, on adore les maillots et autres produits dérivés de ce sport ! Admirer les fontaines musicales du Bellagio Qui ne connait pas les ballets des fontaines du Bellagio, entre autre sur la musique du Titanic ?! Oui, c’est cliché ! C’est aussi enivrant ! Nous avons passé de nombreux instants à admirer ces célèbres fontaines ! Le dernier soir, impossible d’en partir tant ce lieu symbolise la ville et les vacances que nous y avons passé. Ce sont ces moments tout simple et si fort en émotion qui rendent les voyages inoubliables ! Chaque fois que nous regardons la vidéo des fontaines du Bellagio, les sensations ressentis ce jour là nous reviennent et nous replongent dans notre voyage. Assister à un spectacle ! Il n’y a pas que le Strip à arpenter ou de l’argent à perdre dans les casinos ! Cette ville regroupe les plus grands shows du monde et c’est L’INCONTOURNABLE quand on vient visiter Las Vegas ! Chaque hôtel a sa propre salle de spectacle ! Céline Dion y a longuement été à demeure. Il y a quelques années, c’est sur là que Britney Spears a fait son grand retour ! Et le Cirque du Soleil, pourtant venu de Montréal à l’origine, y a installé de nombreuses représentations. Alors, avant de partir, pensez à réserver un show qui vous plaît ! Pour nous, c’était le Cirque du Soleil ! Nous sommes allés voir le spectacle One, hommage à Mickael Jackson » ainsi que Ka », un des plus connus ! Entre performance gymnique, danse et tableaux colorés, on a adoré ! Survol en hélicoptère Lors de son premier séjour, Benoit avait réservé un vol de nuit en hélico de la ville ! L’occasion de ramener des clichés vue d’en haut du Strip et des hôtels sous les lumières ! A faire, en plus, cela ne coûte pas très cher. Sensations fortes à Las Vegas La ville est un immense terrain de jeu pour adultes casinos, salles de spectacles et quelques activités interdites aux mineurs. C’est donc tout naturellement que certains hôtels proposent des manèges à sensations fortes ! Impossible de rater le grand huit du New York New York par exemple ! Pour les moins peureux, rendez-vous à l’hôtel Stratosphère ! Et surtout…faites un tour au Grand Canyon Impossible de passer à côté ! Ne faites pas tout ce chemin, ne dépensez pas tout cet argent sans faire une vraie folie rejoindre le Grand Canyon ! A chacun de ses séjours, Benoît n’a pas pu faire l’impasse dessus. Une première fois en bus économique et une seconde fois en hélico inoubliable !. Quand visiter Las Vegas ? A quelle période ? La ville est située en plein désert et même si la climatisation dans les hôtels a tendance à faire oublier les températures extrêmes que peut connaître la ville. Il n’en reste pas moins que pour dévaler le Strip en toute tranquillité mieux vaut éviter les 10°C du mois de janvier ou les 40°C du mois de juillet ! Sauf si vous aimez ce type de temps bien sûr ! Il peut faire chaud dès le mois d’Avril jusqu’au mois de septembre. Lors de notre séjour, nous avons eu des températures plutôt clémentes dans les 25°C ! Idéal pour se balader sans trop cramer ! En semaine ou le week-end ? Les jours que vous choisirez sont plus important qu’il n’y paraît ! En semaine, les hôtels sont bien moins chers ! Et le week-end, la ville est prise d’assaut par de nombreux groupes de touristes américains venus passés quelques jours dans la ville du vice ! Si vous avez envie de vous payer un bel hôtel au meilleur prix, mieux vaut choisir de rester quelques jours en semaine ! Si vous voulez l’effervescence pure à l’américaine, le week-end sera, incontestablement, le meilleur choix ! Tout dépend également des spectacles que vous souhaitez voir ! De notre côté, nous sommes arrivés un jeudi et repartis un lundi ! Nous n’avons fait que peu d’économie sur notre hôtel de ce fait mais notre choix était restreint par les dates des shows que nous voulions absolument voir. Combien de temps pour visiter Las Vegas ? Pour notre séjour, nous sommes restés quatre jours ! Cela peut paraître long de prime abord si vous n’êtes pas casinos. Néanmoins, il faut bien compter un jour pour se rendre au Grand Canyon et profiter ainsi de paysages inoubliables. C’est incontournable ! Sur quatre jours, il ne reste finalement que trois jours pour découvrir cette ville mythique des Etats-Unis ! A savoir avant de partir Comment se rendre à Las Vegas ? En avion, depuis Paris, il n’existe aucun vol sans escale ! En tout cas, nos recherches ne nous ont pas permis d’en trouver. Pour nos vacances, notre premier arrêt fut San Francisco, 11h de vol au départ de Roissy ! Après quelques jours dans la ville californienne, nous avons pris un vol intérieur pour Las Vegas ! En 2h, nous étions arrivés ! Puis, nous sommes partis à Montréal 5h de vol avant de rentrer à Paris. Les vols vers les Etats-Unis étant longs et coûteux nous partons toujours au minimum trois semaines et effectuons plusieurs étapes. Pour nous, pas question de voyager avec une voiture, nous n’aimons pas conduire et le coût de la location et de l’essence en rapport au temps passé en voiture ne vaut pas un trajet en avion. Les vols internes sont monnaie courante aux USA et sont donc très abordables ! Néanmoins, la majorité des voyageurs arrivent en voiture ! Il faut compter neuf heures de trajet depuis San Francisco. Comment se déplacer ? Arrivés sur place, la voiture est loin d’être indispensable, bien au contraire ! Le Strip, artère principale est très facile d’accès aux piétons. Les baskets sont même le meilleur moyen de découvrir cette ville myhtique ! Au besoin, pour rejoindre un hôtel excentré, il existe deux trams express gratuit ! L’un dessert le Vdara depuis l’hôtel Aria, ainsi que le centre Crystal et le Monte-Carlo le second permet de rejoindre l’hôtel Mandala Bay en passant par l’hôtel Excalibur. Une fois sur place, vous ne pourrez pas les rater ! Il est aussi très facile de se balader d’un hôtel à l’autre ! Où manger ? Nous ne pouvons pas dire que nos repas furent très équilibrés mais c’était volontaire ! Nadia a découvert Panda Express, un fast-food de plats chinois…et ce fut un vrai coup de foudre ! Alors, tant pis pour la ligne et le taux de cholestérol, Panda Express, fournisseur officiel des repas de Partons en Voyage ! A tel point que lorsque nous sommes rentrés en France, ça nous a manqué ! En Floride, deux ans plus tard, un stop à Panda Express était donc obligatoire ! Egalement, après l’avoir découverte à San Francisco, nous n’étions pas rassasié de la Cheesecake Factory ! Entre plats savoureux et dessert à tomber par terre, pourquoi se priver quand on ne trouve pas ça en France ?! Un soir, nous avons tout de même tenté de varier les menus en essayant un restaurant italien. Un échec cuisant qui nous a traumatisé de l’escalope milanaise. Nous n’en avons plus jamais mangé depuis, c’est dire ! Parmi les nombreux restaurants que l’on teste en vacances, il y a forcément des ratés et celui-ci reste bien ancré dans nos mémoires ! Où dormir ? Lors de notre séjour, nous avons dormi à l’hôtel Vdara, un hôtel & spa un peu excentré de l’agitation du Strip et sans casino. Un hôtel 4 étoiles à la hauteur de son standing avec vue sur les montagnes du Nevada. Bien qu’excentré, l’hôtel Vdara est facile d’accès grâce au tram Aria Express. Las Vegas en Automne En vacances en automne, les couleurs propres à cette saison et tout l’imaginaire autour faisaient l’objet d’une exposition dans le Bellagio. On a adoré se prendre en photo au milieu de citrouilles et des fausses feuilles d’automne ! Visiter Las Vegas en quelques jours, en bref ! De passage dans l’ouest américain, un arrêt à Las Vegas est incontournable ! Cette ville regroupant tant d’hôtels au mètre carré et de casinos est mythique ! Sur place, toute notion de temps est oubliée autant que ses repères dans l’espace à force de se balader dans les galeries des hôtels. N’oubliez pas le soir, les spectacles sont complets et nombreux ! Alors, pensez bien à prévoir quelque chose plutôt que de rester au casino ! Et impossible de ne pas jouer aux machines à sous ! Réservez également vos places pour un des si nombreux show et finissez la soirée devant les fontaines du Bellagio ! Et bien sûr, pendant les quatre jours que nous vous conseillons de prendre, il ne faut pas oublier de faire un saut au Grand Canyon ! Article publié initialement le 31 Juillet 2019 et régulièrement mis à jour depuis. Partons en Voyage Nadia & Benoît ! Nous sommes deux passionnés de voyages et de photo. Les vacances, c'est un moment unique alors activités, hôtels, évasion...on est toujours prêts à passer un super moment. Et pour immortaliser nos aventures, on aime avoir du bon matériel photo. Parents depuis 2017, on partage le goût de l'évasion à notre fils !

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